Oprichting BV voor United Social een feit.

Kwalitatief invulling geven aan uw social returnbeleid?
United Social richt zich op bedrijven en organisaties die (kwalitatief en kwantitatief) invulling willen geven aan social return. Basis van de dienstverlening van US is het ‘ONTZORGEN’ van haar opdrachtgevers in relatie tot sociale arbeidsmarktvraagstukken.
US is onder andere gespecialiseerd in het bemiddelen van doelgroepen met een afstand tot de arbeidsmarkt voor de invulling van concrete vacatures in verschillende branches en sectoren.
United Social richt zich op werkgevers en werkgeversorganisaties en uitkerende instanties, werknemersorganisaties en gemeenten.
Invulling social return op ondernemende wijze.
Het sociaal akkoord heeft voorlopig het verplichte quotum voor arbeidsgehandicapten geschrapt.
Tegelijkertijd loopt de (jeugd)werkloosheid op en zijn er te weinig stage-en leerwerkplekken en krijgen gemeenten forse taken, budgetten en verplichtingen vanuit de rijksoverheid gedecentraliseerd.
United Social richt zich op werkgevers en werkgeversorganisaties en uitkerende instanties, werknemersorganisaties en gemeenten.
Invulling social return op ondernemende wijze.
Het sociaal akkoord heeft voorlopig het verplichte quotum voor arbeidsgehandicapten geschrapt.
Tegelijkertijd loopt de (jeugd)werkloosheid op en zijn er te weinig stage-en leerwerkplekken en krijgen gemeenten forse taken, budgetten en verplichtingen vanuit de rijksoverheid gedecentraliseerd.
Wij zijn van mening dat gemeenten en andere publieke instellingen via hun rol als inkoper of aanbesteder veel meer kunnen halen uit de Social Return paragrafen.
United Social organiseert social return op een ondernemende wijze waardoor:
United Social organiseert social return op een ondernemende wijze waardoor:
- overheden maximaal rendement halen uit de social return aanbestedingsparagrafen;
- bedrijven maximaal ontzorgt worden in de realisatie van hun social return verplichting;
- mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kwalitatief betere begeleiding en beter (leer)werk krijgen.
- bedrijven maximaal ontzorgt worden in de realisatie van hun social return verplichting;
- mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kwalitatief betere begeleiding en beter (leer)werk krijgen.
United Social is in staat om over de grenzen van gemeenten en bedrijven heen oplossingen aan te bieden, die leiden tot duurzame inzetbaarheid van mensen met afstand tot de arbeidsmarkt.
United Social doet meer
United Social heeft jarenlange ervaring met het organiseren van arbeidsmarktprojecten en zet te allen tijde haar opdrachtgever in de regie. United Social ontzorgt en ondersteunt u met personele vragen ten aanzien van de instroom, doorstroom en uitstroom van personeel. Denk bijvoorbeeld aan: werving & Selectie, begeleiding, 2e spoortrajecten, outplacement, re-integratietrajecten, opleidingen en payrolling.
United Social doet meer
United Social heeft jarenlange ervaring met het organiseren van arbeidsmarktprojecten en zet te allen tijde haar opdrachtgever in de regie. United Social ontzorgt en ondersteunt u met personele vragen ten aanzien van de instroom, doorstroom en uitstroom van personeel. Denk bijvoorbeeld aan: werving & Selectie, begeleiding, 2e spoortrajecten, outplacement, re-integratietrajecten, opleidingen en payrolling.
Wie zijn wij?
United Social is een initiatief van Plan2Work, FFBD, Kivits Public Business & Innovation en Bureau Re-Ward.
Wilt u meer weten: bel 040-2928806 of mail naar: ward@unitedsocial.nl
Wij komen graag vrijblijvend bij u langs.
Reacties
Een reactie posten